Frauenpower führt die Dekalb USA Tour 2018 an

Eine Gruppe von 38 Landwirten begab sich diese Woche zu einer technischen Mission in die Vereinigten Staaten, um neben bewährten Praktiken und der Ausrichtung der globalen Landwirtschaft auch die Rolle der Frauen in der brasilianischen Agrarindustrie zu diskutieren. Sie bilden die Dekalb USA Tour 2018, die vollständig aus Landwirten, Führungskräften und Lehrern bestehen wird – außerdem wird das gesamte Team, das die Landwirte begleiten wird, nur aus Frauen bestehen.

O Tour wird durch Saint Louis, West Lafayette und Chicago führen und die Teilnehmer haben die Möglichkeit, eine der Bayer-Einheiten zu besuchen, wo sie von den wichtigsten Führungskräften des Unternehmens begrüßt werden, um Themen im Zusammenhang mit Inklusion und Vielfalt in der Agrarindustrie und Innovation zu diskutieren.

Unternehmen nehmen die berufliche und gesellschaftliche Rolle der Frau besser an innerhalb von Organisationen. Unternehmen, die dies tun, sind stärker engagiert und behalten mehr Mitarbeiter. In der Agrarindustrie, einem Bereich, der früher als männlich galt, haben Frauen an Boden gewonnen, oder besser gesagt, bei der Ernte. Eine von der ABAG (Brasilianischer Agribusiness-Verband) durchgeführte Umfrage ergab, dass die Präsenz von Frauen in der Landwirtschaft bereits 42 % des Marktes erreicht. Das bedeutet für uns, dass fast die Hälfte des in der Landwirtschaft erwirtschafteten Reichtums von Frauen stammt. Und das ist wirklich cool.

Die Vorbereitungen, die Frauen treffen, um einzutreten auf dem Arbeitsmarkt ist größer. Ihre Präsenz in Doktorats- oder Masterstudiengängen ist beispielsweise höher als die der Männer. In diesem Aspekt sind die Frauen, die daran teilnehmen werden Tour Sie haben die Möglichkeit, ihr Wissen zu verschiedenen Themen wie Innovation, Entwicklung neuer Hybride und digitale Landwirtschaft zu vertiefen. Sie werden auch Saatgutentwicklungslabore und Farmen der amerikanischen Kunden von Dekalb besuchen und an Kursen an der Purdue University und der University of Southern California teilnehmen Chicago Stand School of Business.

Dies ist die erste technische Reise in der Welt der Agrarindustrie, die sich auf die Säulen der Vielfalt konzentriert. Die Aktion spiegelt eine Politik der Inklusion und Vielfalt wider, die jedes Jahr im Unternehmen weiter gefestigt wird und zu einer Referenz auf dem gesamten Markt wird. Ich habe die Möglichkeit, in einem Unternehmen zu arbeiten, das die Gleichstellung der Geschlechter unterstützt und predigt. Gleiches Entgelt, gleiches Karrierewachstum, gleiche Entscheidungsfindung bei der Führung des Unternehmens. Und das alles zeigt sich hier in der Praxis und nicht nur in der Sprache.

Das Wichtigste ist, dass wir Vielfalt fördern und unterstützen, weil wir daran glauben, weil wir es wollen und weil es das Richtige ist. Dies ist sehr wichtig für Dekalb, das zu den Unterzeichnern gehört Solidarität für die Gleichstellung der Geschlechter und die Stärkung der Frauen, erstellt von UN Women, „#HeForShe“ (#HeForShe). Die Beteiligung von Männern ist wichtig, damit die Botschaft und Idee von uns allen, egal ob Mann oder Frau, zunehmend verbreitet und verstanden wird.